Trở lại kinh doanh: INWELT khởi động năm 2026 với tầm nhìn mới táo bạo

Hoa giấy đã lắng xuống, những chiếc sáo sâm panh đã trở lại tủ, và những quyết tâm cuối cùng của Năm Mới hoặc đang được thực hiện hoặc đang lặng lẽ bị lãng quên. Ở đây tại INWELT WELDING , chúng tôi đón nhận một khởi đầu mới khác. Nó không chỉ là lật trang lịch; đó là việc biến tham vọng của chúng ta thành hành động.

Hôm nay, chúng tôi vui mừng thông báo rằng các văn phòng của chúng tôi đã hoạt động bình thường và các nhóm của chúng tôi đã chính thức  hoạt động trở lại . Sau một thời gian nghỉ ngơi xứng đáng và lập kế hoạch chiến lược, chúng tôi đã tràn đầy năng lượng và sẵn sàng giải quyết những cơ hội và thách thức mà năm 2026 mang lại. Đây không chỉ đơn thuần là sự trở lại hiện trạng; đó là sự khởi đầu có chủ ý và mạnh mẽ cho những gì hứa hẹn sẽ là năm có ảnh hưởng nhất của chúng ta.

Thông báo này—đóng vai trò là tuyên bố chính thức về ý định của chúng tôi. Cho dù bạn là khách hàng quan trọng, đối tác tiềm năng hay thành viên nhóm tương lai, chúng tôi mời bạn đọc tiếp để hiểu tầm nhìn của chúng tôi trong những tháng tới, các cập nhật hoạt động mà chúng tôi đã triển khai và cách chúng tôi dự định mang lại giá trị tuyệt vời trong thị trường năng động này.

Tại sao năm nay lại có cảm giác khác biệt: Thiết lập lại chiến lược

Khoảng thời gian ngừng hoạt động cuối năm ngoái không chỉ để nghỉ ngơi. Đó là về việc hiệu chỉnh lại. Chúng tôi nắm bắt nhịp đập của thị trường, chăm chú lắng nghe phản hồi của bạn và vạch ra một quỹ đạo vừa đầy tham vọng vừa có cơ sở thực tế.

Bài học từ năm ngoái

Mỗi năm mang lại tập hợp điểm dữ liệu duy nhất. Năm 2025 đã dạy chúng tôi tầm quan trọng của  sự linh hoạt  và  mối quan hệ khách hàng sâu sắc hơn . Chúng tôi đã thấy những thay đổi trong hành vi của người tiêu dùng và việc áp dụng công nghệ đã được dự đoán trước đó vào năm 2027. Sự tăng tốc này có nghĩa là các chiến lược đã hoạt động hiệu quả sáu tháng trước cần phải được cải tiến. Do đó, thông báo của chúng tôi không chỉ là 'Xin chào, chúng tôi đã quay lại' mà còn là lời tuyên bố rằng chúng tôi đã trở lại  thông minh hơn , , nhanh hơn và phù hợp hơn với nhu cầu của bạn hơn bao giờ hết.

'Bản thiết kế nội dung' cho tương lai của chúng ta

Giống như một trang web có cấu trúc tốt dựa vào hệ thống phân cấp rõ ràng để thành công với Google, công ty chúng tôi cũng dựa vào hệ thống phân cấp chiến lược rõ ràng để thành công trên thị trường. Hãy coi  H1  (thông báo này) là sứ mệnh cốt lõi của chúng tôi: trở thành đối tác đáng tin cậy nhất của bạn. của chúng tôi  H2  (các phần chính bên dưới) là trụ cột chiến lược của chúng tôi—Đổi mới, Trải nghiệm khách hàng và Hoạt động xuất sắc. của chúng tôi  H3  là các công việc hàng ngày, các cuộc trò chuyện nhóm và các chỉnh sửa sản phẩm giúp những trụ cột này trở nên sống động. Chúng tôi cam kết không bao giờ bỏ qua một cấp độ nào, đảm bảo rằng tầm nhìn lớn của chúng tôi luôn được hỗ trợ bằng hành động cụ thể.

Hoạt động xuất sắc: Hiện tại chúng tôi đang làm việc như thế nào

Khi mở cửa cho năm 2026, chúng tôi đã triển khai một số thay đổi quan trọng đối với hoạt động của mình. Những cập nhật này được thiết kế để tối đa hóa năng suất, hỗ trợ đội ngũ của chúng tôi hoạt động tốt và đảm bảo rằng trải nghiệm của bạn với chúng tôi được liền mạch.

Mô hình hợp tác lai nâng cao

Chúng tôi đã chính thức vượt qua giai đoạn thử nghiệm làm việc từ xa. Dựa trên phản hồi nội bộ sâu rộng và dữ liệu hiệu suất, chúng tôi đang triển khai mô hình 'Linh hoạt có mục đích'.

Giờ làm việc cốt lõi của nhóm và công việc không đồng bộ

Để thúc đẩy sự cộng tác sâu sắc hơn và những khoảnh khắc 'watercooler' tự phát thúc đẩy sự đổi mới, các nhóm của chúng tôi sẽ sắp xếp  Giờ cộng tác cốt lõi  từ 9:00 sáng đến 6:00 chiều theo múi giờ tương ứng của họ. Ngoài những giờ này, chúng tôi áp dụng công việc không đồng bộ, cho phép nhân viên của chúng tôi tập trung vào công việc chuyên sâu khi họ làm việc hiệu quả nhất. Điều này đảm bảo rằng cho dù bạn liên hệ với chúng tôi từ New York, London hay Singapore, luôn có đầu mối liên hệ sẵn sàng trong giờ làm việc ảo mở rộng của chúng tôi.

Cơ sở hạ tầng kỹ thuật số được nâng cấp

Để hỗ trợ mô hình này, chúng tôi đã đầu tư rất nhiều vào nền tảng công nghệ của mình trong thời gian nghỉ lễ. Chúng tôi đang triển khai phần mềm quản lý dự án mới và hệ thống CRM được nâng cấp. Điều này có nghĩa là thời gian phản hồi nhanh hơn, theo dõi tốt hơn các mốc quan trọng của dự án và là nguồn thông tin chính xác duy nhất cho tất cả dữ liệu khách hàng. Bạn có thể mong đợi khả năng giao tiếp được sắp xếp hợp lý hơn và ít trường hợp thông tin bị bỏ sót hơn.

Khai trương lại văn phòng và các sự kiện trực tiếp

Mặc dù tôn vinh tính linh hoạt của kết nối kỹ thuật số nhưng chúng tôi tin vào sức mạnh không thể thay thế của sự tương tác trực tiếp. Trụ sở chính của chúng tôi đã chính thức mở cửa và tràn đầy năng lượng.

Không gian làm việc được thiết kế lại

Chúng tôi đã tận dụng cơ hội để tân trang lại không gian hội họp của mình. 'Khu vực cộng tác' mới của chúng tôi được thiết kế để động não sáng tạo, trong khi 'Khu vực yên tĩnh' của chúng tôi cho phép tập trung cao độ. 

Cam kết của chúng tôi với bạn: Lộ trình năm 2026

Hành động mạnh hơn lời nói. Dưới đây là những gì chúng tôi đang xây dựng dành riêng cho bạn, khách hàng của chúng tôi, trong những tháng tới.

Cải tiến sản phẩm và dịch vụ

Chúng tôi đã lắng nghe bạn rất rõ ràng về các tính năng mà bạn mong muốn nhất. Nhóm phát triển và chiến lược của chúng tôi đã bắt đầu hoạt động vào sáng nay.

Củng cố đội ngũ: Chúng tôi đang tuyển dụng!

Một công ty chỉ tốt như con người của nó. Khi mở rộng các dịch vụ cung cấp, chúng tôi đang tích cực tìm kiếm những tài năng mới để gia nhập gia đình mình.

Vị trí mở và văn hóa phù hợp

Chúng tôi hiện đang tuyển dụng  Nhà phát triển cấp cao, Người quản lý tài khoản và Giám đốc sáng tạo . Chúng tôi đang tìm kiếm những cá nhân không chỉ tìm việc làm mà còn muốn xây dựng sự nghiệp. Văn hóa của chúng tôi được xây dựng dựa trên sự tò mò, quyền sở hữu và tôn trọng lẫn nhau. Nếu bạn phát triển trong một môi trường nơi tiếng nói của bạn được lắng nghe và tác động của bạn có thể nhìn thấy được, chúng tôi muốn nói chuyện với bạn.

Trải nghiệm giới thiệu

Chúng tôi đã cải tiến quy trình giới thiệu của mình để đảm bảo những người mới được tuyển dụng cảm thấy mình là một phần của nhóm ngay từ ngày đầu tiên. Bắt đầu từ hôm nay, những người mới tham gia sẽ tham gia vào một chương trình hòa nhập kéo dài hai tuần, kết hợp họ với những người cố vấn và giới thiệu cho họ triết lý 'Khách hàng là trên hết' của chúng tôi trước khi họ bắt đầu dự án đầu tiên của mình.

Nhìn về phía trước: Nắm bắt tinh thần Kai Gong

Trong nhiều nền văn hóa, buổi lễ không chỉ đơn thuần là sự trở lại làm việc; đó là một nghi thức để chúc phúc cho công ty và cầu nguyện cho sự thuận buồm xuôi gió và thịnh vượng trong năm tới. Mặc dù chúng ta có thể không đốt pháo trong văn phòng (không may là mã lửa), nhưng chúng ta hoàn toàn đón nhận tinh thần lạc quan và may mắn đó.

Thiết lập giai điệu cho thành công của Q1

Quý đầu tiên của năm là rất quan trọng. Nó tạo đà cho mọi thứ tiếp theo. Đội ngũ quản lý tài khoản và bán hàng của chúng tôi đã liên hệ để lên lịch đánh giá chiến lược cho việc lập kế hoạch quý 2. Chúng ta không chờ đợi năm tháng đến với mình; chúng tôi đang chủ động định hình nó.

Thông điệp tri ân

Sẽ không có chuyện gì xảy ra nếu không có bạn. Gửi đến những khách hàng đã tin tưởng giao cho chúng tôi những dự án quan trọng nhất của họ: xin cảm ơn. Gửi đến các đối tác đã hỗ trợ hoạt động của chúng tôi: xin cảm ơn. Và gửi đến đội ngũ tuyệt vời của chúng tôi, những người đã lựa chọn trở lại tràn đầy năng lượng ngày hôm nay: cảm ơn các bạn. Niềm đam mê của bạn là tài sản lớn nhất của chúng tôi.

Chúng ta đang đứng trước một năm đặc biệt. Những thách thức của thị trường là có thật nhưng cũng có những cơ hội. Với tầm nhìn rõ ràng, các chiến lược có cấu trúc và kế hoạch thực hiện chi tiết, chúng tôi tin tưởng rằng năm 2026 sẽ là một năm mang tính bước ngoặt đối với INWELT WELDING và dành cho bạn. 

Cửa mở, cà phê đang pha và tầm nhìn rất rõ ràng. Hãy làm cho năm nay không thể nào quên.